中國直銷網 中國直銷網
當前位置:首頁 > 非法傳銷傳銷研究>> 正文

三副枷鎖“套牢”受害者 傳銷打擊更困難

發布: 2010-08-30 09:41:35    作者: 吳允波   來源: 人民網  

  作為經濟邪教的傳銷,多年來早已是“過街老鼠人人喊打”。可是,靠著種種“變身”的功夫,傳銷不但遠未絕跡,而且還屢屢釀成受害者死傷的慘禍。到底是什么原因導致傳銷屢禁不止? 8月27日,記者在省第一女子勞教所采訪了3名傳銷頭目發現,隨著國家打擊傳銷力度的加大,傳銷也不斷變異尋求生存,這些新變化值得高度關注。

  三副枷鎖“套牢”受害者

  2008年底,來自湖南19歲的小麗(化名)被姑姑叫到泰安郊區從事傳銷時,她甚至感覺十分親切。因為姑姑和表姐早就在這里工作了,等她將自己的男朋友和兩個堂弟叫來時,她們家族已經有10人參加了這個傳銷組織。感覺到傳銷是騙人時,小麗多次想離開傳銷組織,但每次她都想:“我如果走了,上線姑姑和下線堂弟會怎么看我?”這種親情的枷鎖,讓她始終無法擺脫。她所在的傳銷組織一百多人,就是由像她們這樣的7個家族構成。

  2008年9月到濰坊參加傳銷組織組織的湖南姑娘小芳(化名),當時只有18歲。家庭條件一直不好的小芳聽傳銷頭目說,只要好好干,半年就可以發展93個下線成為B級經理。 成為B級經理后,每月5萬多元的收入,還什么都不用干。急于掙錢的小芳,決心在傳銷組織里大干一番。后來她發現,參加她們傳銷組織的人中,幾乎所有的人都是因為家庭貧困,想改變命運才來參加傳銷組織的。雖然大家生活很苦,也看不到希望,但很快暴富的幻想引領她們繼續干下去。這條“暴富”的枷鎖,套牢了很多從事傳銷的受害者,使她們看不到希望,還得堅持下去。

  2008年5月份,江西女大學生小琴(化名)即將大學畢業,急于找工作的她來到章丘,加入了傳銷組織。在傳銷公司干了一年半,小琴從最初的E級營銷員,成為僅次于團伙頭目的B 級經理,月收入五六千元,在眾多下線眼里,她成為大家努力的目標。但她的工資首先由組織代為開支,如買很多高檔衣服和首飾,請下線吃飯等等。就這樣,一個月的工資組織替她花掉了絕大部分,最后發到她手里的,每月就剩下幾百元了。愛面子的她覺得自己已經是成功人士了,怎么能輕易離開呢?面子的枷鎖讓她一再失去主動離開的機會,最后被抓獲。

  流動頻繁打擊難

  2008年9月份,湖南姑娘小芳考上了大學。就在開學前夕,堂姐把她叫到濰坊,說是考察一個項目。到濰坊后,她就參加了傳銷組織,自以為找到發財門路的她連大學也不上了。到2009年底被抓獲時,一年半的時間,她已經隨著傳銷組織從濰坊轉移到泰安郊區,后來又轉移到兗州郊區。小芳介紹說,不但傳銷組織要不斷轉移,而且傳銷組織發展到近200人時,必須要分家,分出的人要到另一個城市,分家后彼此永不聯系。傳銷組織還有一個鐵律:那就是不吸收本地人參加,也不吸收沒有人引薦的外地人參加。

  除了異地流動外,小芳她們還有一整套防范措施。在作息上,她們早睡早起,每天4 點就起來上課,生活規律和正常人完全相反。這樣不但能和執法人員的上班時間錯開,也不會引起附近居民的懷疑。她們還不能去娛樂場所、公園、超市等公共場所,不能單獨一個人活動,也不能幾個人一起外出活動,以免引起群眾的懷疑。她們分散居住,集中上課,一個課堂幾十人,絕對不搞大規模的活動。

  更讓人匪夷所思的是,傳銷組織還有一套自己的警戒系統。小芳介紹說,每天她們都要派出3名C級以上經理“值外勤”。所謂“值外勤”,就是在租住地村子的進村路口值班,發現穿制服的人、三五成群的人、來歷不明的人、或者走路“比較有勁”像警察的人,就立即給組織匯報,組織疏散或者采取應對措施。通過自己的警戒系統,她們多次成功逃避了查處。

  手段翻新根除難

  在泰安郊區從事傳銷的小麗所在的傳銷組織被警方查出過3次,可是每次都有驚無險,幾乎是毫發無損。這是為什么呢?

  小麗說,自己從事傳銷一年多,從來沒有見過B級頭目,更不用說最高級別的A級頭目了。傳銷組織內部幾乎從來沒有什么文字材料,無論什么事都是記在心里。在組織內部,自己只知道自己的上線和下線,其他線的情況根本就不了解,組織的上層就更不了解了。有一次,警察突然破門而入,由于傳銷人員只知道自己的上線和下線,而且都是自己近親;再者B級以上頭目都不在上課現場,也很少出現,所以警察無法找到傳銷組織的頭目。最后,警方只得對4名講課人員和放風人員予以拘留,對其他人員予以遣散。可是,警方想象不到的是,傳銷頭目很快又將大家召集到另外一個地點繼續活動。

  省第一女子勞教所的警官劉毅說,某地警方為了搗毀一個傳銷窩點,派出警察前往臥底。結果,臥底一個多月,警員始終無法弄清組織的構架和組織領導者。無奈之下,警方收網也只能抓獲幾個小頭目,無法將這個傳銷組織徹底搗毀。

  劉毅認為,正是傳銷組織不斷變異,精神控制、利益誘導、異地活動、結構隱秘等手段花樣翻新、 不斷完善,導致了打擊處理難。要想“釜底抽薪”,無論是立法的完善,還是執法機關的打擊方法,都必須采取有針對性的舉措。如果僅僅靠突擊檢查之類的方法,很難根除傳銷現象。
 

今日新聞頭條
我也說兩句
驗證碼:    
已有評論 0 條 查看全部回復
全搜索

站內最新

直銷資訊 直銷研究

最新文章

直銷公司 直銷人才

相關·文章

教育培訓 健康美容

熱點·文章

直銷家園 直銷論壇

推薦·文章

人才首頁 我要加入

直銷·人才

真.招财进宝投注 嘉盛投资 重庆快乐10分 球探体育比分ios下载 智操盘 篮球比分网直播 一直牛配资 股票配资是什么意思合法吗 吉林快3 大配资 喜乐彩 福建22选5 富鑫策略 吉林时时彩 投哪网配资 十一运夺金 杠杆配资